东莞市相关统计数据显示，2017年全市就业用工登记人数为516.14万人，第二、三产业用工占比分别为75.68％和24.19％；今年2月全市就业用工登记人数为495.07万人，第二产业用工占比下降至64.80％，第三产业则上升至35.09％。类似的情况也出现在中山，部分劳动力从第二产业向第三产业转移，制造业尤其是中小微企业用工日趋紧张。
对此，专家指出，要推动制造业转型升级，创造更多高质量的就业机会，增强对年轻人的吸引力。不少企业负责人呼吁，要正面引导劳动者树立劳动精神、工匠精神。同时，通过职称、提高待遇等方式提升技能工人的社会地位。多地人社部门负责人也表示，要多渠道加强职业技能培训和技能人才培养，为企业输送与其要求相匹配的人才。
“我的老家在湖南郴州，春节期间我留在厂里上班，一星期挣了3700元。”广东格兰仕集团生产线员工郭湘彬告诉记者。
春节前，政府和企业各出妙招，深入调查各地制造业用工情况。一场没有硝烟的“留人抢人”大战在珠三角地区的制造业企业打响。对当地制造业招工用工产生了重大影响。
制造业是经济社会发展的重要支撑，也是稳定和扩大就业的重要渠道。为稳定制造业就业，东莞、中山、佛山三地人社部门和企业纷纷出招，保障节后招工。
近年来劳动力市场的变化和新特点，春节后，面对春节后强劲的用工需求，诸多企业和人力资源公司表示，留住员工保证年后企业正常开工。近日，记者走进广东省东莞、中山、佛山等市！
“实际上，高铁开通后，企业人力资源圈扩大了。现在农民工外出到长三角、珠三角等城市工作，不是以‘百公里’计算距离，而是以乘坐高铁的时长计算距离。例如，从长沙到广州乘坐高铁，最快只要两个半小时，对农民工而言，乘车方便，心理距离近。”易伟军说，由于沿海工资水平更高，这给长沙本地制造业企业招工带来不小压力。 工程机械是长沙千亿级产业集群之一。2020年下半年以来，长沙工程机械企业保持强势增长，订单量增长带动用工岗位需求。其中，三一重工2021年需求岗位达5250人，中联重科新增工人近6000人，仍缺工2600人。经济复苏的势头也出现在汽车制造业。企业普遍由“一班倒”恢复至“两班倒”，比亚迪汽车长沙生产基地更是发展势头强劲，一季度需求近5000人。
格兰仕集团是佛山的“用工大户”，据集团企划部部长游丽敏介绍，春节有9800多名异地员工就地过年。“去年下半年以来，格兰仕进入增质扩产阶段，微波炉、洗碗机等产品订单呈井喷式增长，有的项目订单已排到6月份。”游丽敏说，今年集团扩招10000名一线工人，在各级人社部门的帮助下，大部分工人已经到位。
除了蓝思科技，部分劳动密集型制造业企业也存在“缺工”
今年春节过后，长沙市就业部门积极引导农村劳动力转移就业，组织开展好2021年“春风行动”，积极搭建线上线下对接平台，促进农民工安全有序转移就业；做好失业返乡农村劳动力信息监测，动态精准落实“一对一”就业援助服务；推进职业技能提升行动，大规模开展技能培训，促进更多劳动者增长技能、稳定就业。
长沙是湖南省内的制造业基地。受新冠肺炎疫情冲击，长沙市2020年整体就业承压明显，随着复工复产的快速推进，制造业用工形势呈现逐季好转、总体稳定的态势。
今年以来，随着我国经济形势逐渐企稳回升，企业复工复产跑出加速度，“不缺订单，只愁工人”，长三角、珠三角等制造业基地“抢人”正酣，传统劳务输出大省湖南也加入其中。
